Responsabilità sociale d’impresa o CSR (dall’inglese Corporate Social Responsibility) è una manifestazione della volontà delle grandi, piccole e medie imprese di gestire efficacemente le problematiche d’impatto sociale ed etico al loro interno e nelle zone di attività.
La CSR è in rapida crescita in Italia. Lo dimostrano i dati contenuti nell’VIII Rapporto sull’impegno sociale delle aziende in Italia dell’Osservatorio Socialis che ha analizzato 400 aziende italiane con più di 80 dipendenti.
I numeri della responsabilità sociale di impresa
Circa l’85% delle aziende italiane (era l’80% nel 2015) presentano azioni riconducibili alla CSR. Un valore quasi doppio rispetto a quello di sedici anni fa, quando è iniziata la rilevazione dell’Osservatorio Socialis.
Nel 2017 gli investimenti in iniziative di responsabilità sociale d’impresa hanno raggiunto la somma di circa un miliardo e mezzo di euro, il 25% in più rispetto al dato del 2015.
L’investimento medio in CSR per impresa è 209mila euro nel 2017. E per il 2018 la previsione di spesa per azienda è di 267mila euro (+27,8%).
Varia di molto l’impegno in ambito CSR da un settore all’altro: quelli più attivi sono il chimico, il meccanico e automobilistico, il finanziario, il commercio, l’elettronica/informatica/telecomunicazioni. L’incidenza dell’impegno in attività di CSR è maggiore tra le aziende quotate in Borsa.
Gli obiettivi della CSR per uno sviluppo sostenibile
Tra gli obiettivi della responsabilità sociale d’impresa c’è l’attenzione al territorio e alle comunità locali, attraverso la riduzione dell’impatto ambientale per le spese energetiche e per la raccolta dei rifiuti. Ma anche grande e crescente attenzione al coinvolgimento dei dipendenti e al supporto della cultura aziendale. Queste le tendenze che emergono con più forza dalla ricerca.
Le aziende che fanno attività di CSR vogliono: “contribuire allo sviluppo sostenibile” (35% delle risposte), essere “responsabili verso le generazioni future” (32%) e “migliorare i rapporti con le comunità locali” (29%). Meno importante l’obiettivo commerciale: “solo” il 21% si prefigge di “attrarre nuovi clienti” con azioni di CSR.
Le motivazioni alla base delle iniziative di CSR
“Gli investimenti in percorsi di responsabilità e sostenibilità sono ormai avvertiti come necessari. Questo cambiamento è anche dovuto alla spinta dei consumatori” ha spiegato Roberto Orsi, direttore dell’Osservatorio Socialis. I principi di responsabilità sociale d’impresa stanno mettendo radici nelle organizzazioni che vogliono stare sul mercato in maniera più efficace e duratura. Le regole? Formare il personale, essere coerenti, ascoltare gli stakeholder, comunicare, programmare e misurare”.
L’85% delle aziende ritiene che le politiche di CSR rendono l’impresa “più attrattiva e affidabile in termini di accesso al credito e come possibile oggetto di investimenti”.
I vantaggi competitivi per le aziende socialmente responsabili
Molti i vantaggi attribuiti alla responsabilità sociale d’impresa, innanzitutto sul fronte del mercato: oltre il 50% delle imprese che ha investito in CSR ha rilevato un miglioramento del posizionamento, della reputazione ed anche un aumento della notorietà. In quasi 4 casi su 10 si è riscontrato un aumento della fidelizzazione dei clienti.
Il 49% delle imprese riconosce l’efficacia della CSR nell’agevolare i rapporti con le comunità locali e, in seconda battuta, con le pubbliche amministrazioni. Aumentano, pure solo in linea tendenziale, anche le ricadute positive sul clima interno all’azienda: il 44% registra un miglioramento del clima e un maggior coinvolgimento del personale.
I fondi di Etica Sgr individuano le imprese più responsabili
I titoli delle imprese che compongono i portafogli dei fondi di Etica Sgr vengono selezionati proprio attraverso un’accurata analisi della responsabilità sociale e ambientale. Questo perché siamo convinti che un’azienda virtuosa sotto questi punti di vista, oltre che dal punto di vista economico, sia in grado di creare valore nel lungo periodo e di apportare un contributo importante nel percorso di sviluppo sostenibile del Pianeta.
Attraverso l’attività di engagement, inoltre, ci impegnamo a guidare le imprese verso condotte sempre più sostenibili, coerentemente con gli Obiettivi di Sviluppo Sostenibile delle Nazioni Unite.
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